HR Path tend sa prsence en Allemagne avec l'acquisition de Talent at Work, experts en formation au leadership

Published on Thu 23 Jan 2025 9:05:16 UTC

HR Path, leader mondial du conseil en ressources humaines et des solutions SIRH, annonce avec fiert l'acquisition stratgique de Talent at Work GmbH, une entreprise allemande spcialise dans la formation au leadership, le coaching et le conseil.

PARIS, 23 janvier 2025 /PRNewswire/ -- Prsent dans 22 pays et regroupant plus de 2 000 professionnels,HR Path est un partenaire de confiance pour les entreprises confrontes aux dfis complexes des ressources humaines. Spcialis dans le conseil, l'implmentation et les services oprationnels, HR Path propose des solutions innovantes visant amliorer l'efficacit et favoriser la croissance. Depuis sa cration en 2001, l'entreprise s'est engage transformer les pratiques RH l'chelle mondiale.

Fonde en 2009, Talent at Work s'est forg une solide rputation en proposant des solutions innovantes et sur mesure permettant aux individus, aux quipes et aux organisations d'atteindre une performance durable de haut niveau.

Cette acquisition marque une tape cl pour HR Path, renforant sa position de leader dans l'industrie des ressources humaines et tendant sa prsence sur le march europen. L'expertise de Talent at Work en matire de coaching et de dveloppement du leadership s'aligne parfaitement avec la vision de HR Path, qui vise stimuler la croissance organisationnelle et l'excellence grce des solutions RH stratgiques.

"L'acquisition de Talent at Work, une entreprise reconnue pour son expertise en management du leadership et ses projets d'envergure en Allemagne, reprsente une tape stratgique pour HR Path," souligne Carlo Fischer, Associ chez HR Path. "En combinant cette expertise avec notre savoir-faire en dveloppement des talents et du leadership, nous renforons nos capacits de conception et de dveloppement pour btir l'une des quipes de prestation les plus solides au niveau mondial."

"Nous sommes ravis de cette nouvelle tape !"dclare Christoph Forster-Treiling, fondateur de Talent at Work. "Cette transition ouvre de belles perspectives, titre personnel comme pour mon quipe formidable, alors que nous menons l'entreprise vers une nouvelle phase de croissance et de russite. Pour une socit de conseil de notre taille, cette fusion est le meilleur moyen de rpondre aux besoins et aux attentes changeants de nos clients. Nous continuerons honorer tous nos contrats et engagements avec la mme rigueur, tout en explorant de nouvelles opportunits et projets afin de garantir un service exceptionnel."

Fabienne LATOUR - [emailprotected]

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